主旨：關於公務人員得否為其同性伴侶請家庭照顧假疑

           義一案，請查照轉知。
說明：
    一、依勞動部民國105年8月23日勞動條4字第

            1050131862號函辦理。
    二、茲據前開勞動部函釋略以，同性伴侶依民法第

           1123條第3項規定取得「家屬」之身分，自屬性

           別工作平等法（以下簡稱性平法）第20條所定

          「家庭成員」之範疇；至是否具備永久共同居住

           之意思及客觀事實，不以登記同一戶籍為唯一認

           定標準；另證明文件之形式，法無明文，得資證

           明受僱者有須親自照顧其家屬之事實已足。以公

           務人員請假規則第3條第1項第1款所定家庭照顧

           假，係配合上開性平法規定予以訂定，是有關公

           務人員得否為其同性伴侶請家庭照顧假疑義，請

           依上開勞動部函規定辦理。
    三、檢附前開勞動部105年8月23日函影本1份供參。